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  • Quem somos

Quem somos e por que existimos?

A CQC Consultoria nasceu para transformar o futuro do trabalho através de soluções estratégicas e acessíveis em gestão de pessoas. Apoiamos pequenas e médias empresas a crescerem de forma estruturada, com foco em resultados e respeito às pessoas.

  • Propósito

Nosso Propósito

  • Cocriar o futuro do trabalho, através das pessoas e com as pessoas!
  • Missão

Apoiar as organizações no seu processo de crescimento de forma estruturada e personalizada, através de profissionais especializados na área de gestão de pessoas.

  • Visão

Cocriar o futuro do trabalho, com o melhor custo-benefício para as organizações e impactando positivamente as pessoas.

  • Valores
  • Foco no resultado do cliente
  • Flexibilidade
  • Inovação
  • Lealdade
  • Coletividade
  • Respeito às pessoas
  • Sobre nós

Sobre a CQC Consultoria em RH

Em 2019 a sócia- fundadora Camila Costa que é Executiva de RH, com mais de 20 anos de carreira, trabalhou em empresas de diversos portes e segmentos cria a C.C Coaching e Consultoria de RH, com o propósito de apoiar as pequenas e médias empresas, com estratégias na área de gestão de pessoas, prestando um serviço de qualidade e com um investimento acessível, mostrando que é possível crescer de forma estruturada, para cocriar soluções para negócios, através das pessoas para as pessoas.

E o seu propósito ganhou força, quando conheceu a sua sócia a Queila Marcelino que possui mais de 15 anos de experiência na área de RH, se uniram, e assim nasceu a CQC, contando com os melhores Consultores de RH que são profissionais que conheceram ao longo de suas jornadas, e também compartilham do mesmo propósito, e juntos e juntas, iremos transformar o futuro do trabalho!

  • Sobre nós

Mais do que uma consultoria

Os nossos diferencias são, oferecer tanto para a área de Recursos Humanos quanto para os tomadores de decisão, um serviço com o melhor custo-benefício e não ser apenas mais um fornecedor, e sim, um parceiro leal nesta jornada, dando suporte após a entrega de cada projeto que para nós, é único, temos foco no resultado do cliente.

Sabemos e entendemos as dificuldades e impactos do turnover, tanto de custo quanto de clima para as organizações, por essa razão, oferecemos um pacote completo de soluções na área de gestão de pessoas, somos flexíveis no modelo de atendimento ao cliente, pois queremos juntos e juntas, transformar o futuro do trabalho através de pessoas para as pessoas...

  • Diferenciais

Conheça nossos Diferenciais

Não somos apenas um Consultoria em RH, mas sim, um parceiro estratégico das organizações.

Apoiando os profissionais da área de gestão de pessoas na construção da jornada do colaborador com foco na experiência, com este novo posicionamento, o RH deixa de ser uma área de suporte, e passa a ser um parceiro estratégico do negócio.

Para mostrar isso na prática, quando a organização contrata os nossos serviços, temos os seguintes diferenciais:

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Equipe especializada

Contamos com profissionais especialistas em cada subsistema de RH e a Camila Costa, além de profunda experiência Desenvolvimento e Carreira, suportou e deu mentoria a diversos C-Levels e Conselheiros, assim garantimos uma entrega com alta qualidade.

Acompanhamento contínuo

O suporte dos nossos especialistas após a cada entrega, é um diferencial, para nós, é importante garantir a qualidade da entrega!

Acompanhamento contínuo

O suporte dos nossos especialistas após a cada entrega, é um diferencial, para nós, é importante garantir a qualidade da entrega!

Indicadores estratégicos de RH

Painel de Indicadores de Pessoas, dependendo do tamanho do projeto, entregamos um painel com indicadores estratégicos para que você faça a gestão de forma assertiva.

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  • Soluções

Nossas Soluções em RH

Todos os subsistemas: implantamos, reestruturamos ou apoiamos no desenho da estratégia.

  • Gente & Cultura
  • Recrutamento e Seleção de talentos (executivos, tecnologia, backoffice, programas de estágio, trainee e jovem aprendiz).
  • Desenvolvimento Organizacional: clima, cultura, competências, treinamentos, liderança e sucessão.
  • Consultoria Interna (HRBP) para apoio estratégico ao RH.
  • Remuneração: estrutura de cargos, trilha de carreira, variáveis e comparativos salariais.
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  • Operações de RH
  • Benefícios: análise de sinistralidade, estratégias de negociação, estruturação de pacotes personalizados e programas de saúde e bem-estar.
  • Administração de Pessoal: auditoria da folha de pagamento, revisão de encargos e desenho de estratégias para uma gestão eficiente e segura.
  • Gestão Operacional: suporte na organização dos processos internos de RH com foco em conformidade e otimização.
Saiba mais
  • Estratégia de RH
  • Indicadores de RH (People Analytics): criação de painéis estratégicos com os principais indicadores dos subsistemas de RH, análises de dados e suporte.
  • Endomarketing: Estratégias de ações de engajamento e Employer Branding. 
  • Mentoria para RH: orientação prática e estratégica para profissionais de RH em áreas como seleção e etc.
  • Estratégias de RH: Desenho do planejamento de acordo com a estratégia do negócio;
Saiba mais

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CQC Consultoria

A CQC Consultoria apoia empresas na construção de uma gestão de pessoas eficiente, acessível e com foco em resultados. Atuamos com estratégia e propósito.

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Entre em contato conosco, teremos o maior prazer em conversar com você.

  • contato@cqcconsultoria.com.br
  • (11) 97398-8539 (WhatsApp)

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